第二十一章
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“反正你也弄不好。”丁贤脸上的笑一分都没变,气氛全然走样。
一早上的郁闷积累成灾，辛悦恼道：“你就是看准了我不行！你就没看起过我是不是？”
“我是看准了，一个连自己定位都找不准的人，能行才怪了。”丁贤低头慢慢用着餐盒里的饭，一点也不好吃了,她就不该挑中餐，中餐小馆子的味道时好时坏！丁贤烦腻。
辛悦被这话刺激了,叫道：“我是不知道！我……”眼睛酸了，声音也在抖……辛悦暗骂自己没用,一激动就要哭。
“我是不知道自己的斤两,非要和你匹配！我家境、学识、远见都不及你！因为我的没用,我连你结婚也说不上什么……都是我的错！可以了吧！”剩余的话,全是哭着吼出来。
丁贤安静听对方吼完，一低头，继续吃饭。
辛悦撇下饭盒和丁贤,从加高的两转天台楼梯噔噔噔往下踩。脑内走神，寸高的方跟鞋挂在梯棱子上,一滑连下三阶,辛悦抓紧了楼梯扶手,脚踝疼得冷汗直冒。
坐在了楼梯上，揉捏了许久,又想喊丁贤,又怨她没有识转弯的千里眼看见自己崴了脚。终于只得拖着一只跛脚,半拐半跳乘电梯下了楼。梯门一开,露出易应延一张错愕的脸。
从上往下的电梯，易应延视线往上一抬，问：“辛悦，看见卡洛尔吗？”
辛悦怕被人知，心虚移开目光说：“没有。”
易应延见她姿势不对，问：“怎么了？脚扭了？”
辛悦说着没事，歪出电梯，易应延将手礼貌扶在辛悦肘处，“我看看吧，不行要去医院的。”
不好强硬推辞，随易应延坐在前台的待客沙发处。他看了一会儿，笑道：“好像没事，扭多久了？”
辛悦说十几分钟。
易应延说：“那没事，否则就肿了。”让辛悦走走，辛悦点头，易应延扶着方站起身，丁贤从外面提着一个环保袋走进来。六目相投，易应延先招呼了一句：“卡洛尔，我正要上楼顶去找你，你去哪儿了？”
辛悦的胳膊不着痕迹从易应延手里撤出来，明知道要叫人，否则引人怀疑，偏偏就是不愿开口。
丁贤说：“吃饭。”且说且把环保袋的饭盒掏出来，转身扔进了垃圾桶。
辛悦暗想：“她还生我的气呢！她有什么理由生气！我扭了脚，我工作不顺利，我被嫌弃！她还向我示威扔了我的饭！”沉着脸把话丢在身后，“易先生，我先回去了。谢谢。”
坐在办公室赶下午的活计，一面不自主地回想丁贤说过的话。火气渐消，理智抬头。领悟自己被自卑的情绪盖住了真像。从前的工作无疑和现在的差天共地，从无涉利益的平行沟通，到被管理与管理的转变。骤然的擢升惹人红眼。暗中的目光，看她笑话的，冷眼旁观的都有。高玟没有正式任用她，想必也是对她能力的一种考验。
辛悦沉下心，把手头工作按公司章程权责分理重新归类整理了一番。销售部五大区、大客户、公共客户、售后、客服，五大主管，每位主管手下经理三至十人，经理其下组长二到四人，每组专员十人四十到不等；除却技术部经理，测试、技术资料、研发、定额、技术、设计、工艺技术，七大主管下又有小组长、专员若干；行政部除却经理、助理，人力资源、综合、安全、行政，分别各有大主管一到两名，其下类目又有细分。这是工作主要对接的三大部。
今早半日工作的失误在于指令下达对象笼统欠乏明晰，员工推脱卸责延误最终质量不高。辛悦反省了一下，自从她工作性质改变后，自己诚然如丁贤所言，没有认清自己的定位。她懂得工作中越级行政是死穴，素日的印象却都是由下至上的。难道真如雪莉所言，给点威严他们看看？从谁开刀？
辛悦抽出一只红笔，将所有主管、经理的名字圈起来，正在沉思，办公室外有人敲门。
玻璃门外，易应延正在朝她微笑。辛悦往前开了门，笑道：“易先生，请进。”
易应延没进屋，站在门边问她脚怎么样，辛悦说不疼了，易应延踟蹰道：“你吃饭了吗？我还没吃饭。”
丁贤和易应延有过去，也分明不喜欢自己和他从往过密。辛悦说：“易先生进来坐，喜欢吃什么，我给您叫一份。”且说且拉开了侧旁玻璃间隔的千叶帘。
易应延笑着坐进屋，辛悦为他倒了茶，在网上选菜，对易应延说：“鳥の羽的猫饭可以吗？丁总很喜欢的。”
易应延说好，笑着看那女孩儿，干净温柔。
点毕餐，辛悦问：“丁总去忙了？”
“没有，她说我烦，把我赶出来了。”一面说着，搓着脸，有些倦乏的样子。
丁贤原来也有控制不住的情绪，辛悦抿嘴笑着低下头。易应延问：“你……坐在这里，说明——不走了？”
“阴差阳错的。”辛悦笑。
易应延一拍腿，“这才是。别辜负了自己。怎么样，习惯吗？”
“今天第一天，糟糕的很。”大不好意思地笑着。
易应延说：“这种事……看别人怎样，照着学就是。”
辛悦一怔，不知是易应延歪打误撞，还是高层的智慧不容小觑。笑道：“易先生说的是。”
通达凡兰部高层助理统共八位，销售、市场、行政、人事、财务、监事，所负责的工作范畴虽有共性和自己仍旧大相径庭，除了丁贤凡兰的助理费雪。辛悦所面对的不再是个别的有针对性的部分基层员工，而是一个个整体部门，怎样利用手上的权利杠杆，是高层助理的入门课题。
易应延走的时候说：“隔一层，里面的学问都很大。不过，你是聪明女孩子，我相信你。”
还没上班，辛悦低姿态地往费雪办公室向她请教工作。费雪很忙，但忙的比辛悦有条理多了。一件事挨着一件事，干净利落。听着电话签文件、来访络绎不绝，十成预约，八成被她挡下当场解决。一面听汇报，一面掐点致电各部门问工作进程……事后稍加提醒立刻能回到状态。所有的事，都以费雪为中心有条不紊的进行着。
辛悦默默地看，悄悄地总结。
费雪抽出空子，招呼辛悦喝水，与她促膝坐了笑道：“没什么技巧，熟能生巧。要说技巧，我只会一招，但是万试万灵，那就是撒娇。”
辛悦重复了一遍：“撒娇？”
“嗯，有时候啊，来硬的不及来软的呢。话虽是的，我们是管理，代表的是‘领导’。但毕竟要知道自己和‘领导’还有距离。找准自己的定位，这很重要。”
辛悦端着下颌，细钻这句“找准自己的定位”。门突然开了，丁贤拎着包探进半个身子，辛悦错愕站起，丁贤眼神一转若无其事回到费雪身上，说：“我下午4点以后有什么行程？”
“3点50有一个视频会议。兰斯那边召集的。5点半有一个饭局，高总让我通知您，最好到一下。说是埃默洛德的客场。”
辛悦说：“到点上班，我先回去了。”
丁贤还没走，握着门把站在门首。辛悦侧过身，向丁贤微微一点头，擦身而过。
辛悦其实无意和丁贤冷战，有横亘在她面前的难题等待她翻过，否则和丁贤永远都隔山间海。
庆幸这个难题在上班后辛悦就想通了。费雪区别自己，不是学语言出身，没有那么理性精确的归纳。她的意思是，高层助理是介于管理和管理之间的桥梁，是考验这名在职人士双商的挑战。过硬和过软的手段都会对事情造成影响。她的方式是发挥润滑的作用。
辛悦发现，早上吃力不讨好的奔波是源于自己的过犹不及，用力过猛，主动过之反成被动。
辛悦有样学样，按着手上的工作给相关部门打电话，要求对方派负责人前来，再交由负责人往下派遣任务。成功将矛盾转移，解决了责任划分不明，部门相互推诿，无人承责的问题。成效显著，辛悦大松一口气，一气处理了早上积压的所有事。高玟再问时，辛悦已全部处理妥帖，并根据费雪的两通行程为她重置了次日的行程。
高玟有意将诸事都推给丁贤，辛悦处也相应清闲便于上手。
将下班时，西区另一位销售经理旭东送来一份等待高玟签名的申报，明细填写的是技术指导费。辛悦大致看了一下，是西区葛平畴负责的项目，此事完全不需要从高玟处多过一遍，因问：“葛平畴呢？”
旭东道：“今天一天都没来。”
辛悦听闻此话似有隐情，“什么叫一天都没来，没请假吗？”
旭东说：“没有，手机也不通。”
“夏君宇呢？”夏君宇是五大区的主管，葛平畴的顶头上司。旭东这一举异常，连越两极，直接跳过最上面的销售总监方思儒。
旭东支支吾吾，辛悦将文件退回给旭东，“拿回去，下次不要越级请示，让夏主管处理。”
旭东抓耳挠腮道：“方总……不在，夏主管说……葛平畴的事，他处理不了。”
辛悦见他说不明白，索性给夏君宇打电话。夏军宇态度十分不耐烦，说：“这件事我弄不了！丁总高总都知道，当时这不是从我手上走的，字不是我签的，这会儿没理由让我负这个责。八百万的锅我背不起！”也不等辛悦说话，果断挂了电话。
对方的语气强硬，声音洪亮，完全没有给辛悦留面子，一旁的旭东从对方接起电话的一刹，就借整理鞋带远远带地转开一边。
辛悦忍住了情绪，思量方思儒尚且避责不理，此事必定事关重大。辛悦不明真相，抓不准矛盾不敢专断，她得留下足够的时间让高玟缓冲。“你先拿回去，明天我请示过再回复你。”
打发过旭东，方才拿出手机，琢磨着对丁贤发道：“今天中午，对不起……”
须臾，对方回：“算你识相，赶在我原谅你的最后一分钟。”
辛悦道：“那要错过了，你会怎样？”
丁贤回：“下来停车场，我有东西给你，快些，我还有个饭局要赴。”
辛悦应好，拾起包往乘电梯楼下赶。方出电梯，电梯间外侧仓促走过两个身影，低低地带着鸭舌帽，围着领巾。将近七月的凡兰，这种装扮令辛悦不禁多望了两眼。两人左右鬼祟张望，似在一个个地对车牌。
一个对另一个递眼色说：“你去那边，我在这边儿找，注意了！车牌是聿adx900！细b说没和商务车走，自己开车，还没出停车场。找到了直接动手！”
辛悦将背下意识贴住了墙，找丁贤的？！为什么？这两人分明来者不善！颤抖掏出了手机，又怕惊起了电话铃声引人注意，和丁贤发信息道：“快跑！快跑！”发完一条，又补：“有人找你麻烦！”
眼看着两条信息后的圆圈转个不停——没有信号！
※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※
绿衣男子站在青葱的山顶上，手持权杖，奋力迎击敌人从山下攻上的六根权杖。他高举右手，表情坚毅。人生中随时会遇到挑战。有人选择逃避，有人选择面对，绿衣男子就是选择坚守岗位的那一位。他虽然孤军奋战，但他站在高处，得享有利的位置，所以敌人不是那么容易攻上。因此权杖七在告诉我们，不要害怕面对挑战，虽然无助，但只要坚持到底，成功率还是很高。
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“反正你也弄不好。”丁贤脸上的笑一分都没变,气氛全然走样。
一早上的郁闷积累成灾，辛悦恼道：“你就是看准了我不行！你就没看起过我是不是？”
“我是看准了，一个连自己定位都找不准的人，能行才怪了。”丁贤低头慢慢用着餐盒里的饭，一点也不好吃了,她就不该挑中餐，中餐小馆子的味道时好时坏！丁贤烦腻。
辛悦被这话刺激了,叫道：“我是不知道！我……”眼睛酸了，声音也在抖……辛悦暗骂自己没用,一激动就要哭。
“我是不知道自己的斤两,非要和你匹配！我家境、学识、远见都不及你！因为我的没用,我连你结婚也说不上什么……都是我的错！可以了吧！”剩余的话,全是哭着吼出来。
丁贤安静听对方吼完，一低头，继续吃饭。
辛悦撇下饭盒和丁贤,从加高的两转天台楼梯噔噔噔往下踩。脑内走神，寸高的方跟鞋挂在梯棱子上,一滑连下三阶,辛悦抓紧了楼梯扶手,脚踝疼得冷汗直冒。
坐在了楼梯上，揉捏了许久,又想喊丁贤,又怨她没有识转弯的千里眼看见自己崴了脚。终于只得拖着一只跛脚,半拐半跳乘电梯下了楼。梯门一开,露出易应延一张错愕的脸。
从上往下的电梯，易应延视线往上一抬，问：“辛悦，看见卡洛尔吗？”
辛悦怕被人知，心虚移开目光说：“没有。”
易应延见她姿势不对，问：“怎么了？脚扭了？”
辛悦说着没事，歪出电梯，易应延将手礼貌扶在辛悦肘处，“我看看吧，不行要去医院的。”
不好强硬推辞，随易应延坐在前台的待客沙发处。他看了一会儿，笑道：“好像没事，扭多久了？”
辛悦说十几分钟。
易应延说：“那没事，否则就肿了。”让辛悦走走，辛悦点头，易应延扶着方站起身，丁贤从外面提着一个环保袋走进来。六目相投，易应延先招呼了一句：“卡洛尔，我正要上楼顶去找你，你去哪儿了？”
辛悦的胳膊不着痕迹从易应延手里撤出来，明知道要叫人，否则引人怀疑，偏偏就是不愿开口。
丁贤说：“吃饭。”且说且把环保袋的饭盒掏出来，转身扔进了垃圾桶。
辛悦暗想：“她还生我的气呢！她有什么理由生气！我扭了脚，我工作不顺利，我被嫌弃！她还向我示威扔了我的饭！”沉着脸把话丢在身后，“易先生，我先回去了。谢谢。”
坐在办公室赶下午的活计，一面不自主地回想丁贤说过的话。火气渐消，理智抬头。领悟自己被自卑的情绪盖住了真像。从前的工作无疑和现在的差天共地，从无涉利益的平行沟通，到被管理与管理的转变。骤然的擢升惹人红眼。暗中的目光，看她笑话的，冷眼旁观的都有。高玟没有正式任用她，想必也是对她能力的一种考验。
辛悦沉下心，把手头工作按公司章程权责分理重新归类整理了一番。销售部五大区、大客户、公共客户、售后、客服，五大主管，每位主管手下经理三至十人，经理其下组长二到四人，每组专员十人四十到不等；除却技术部经理，测试、技术资料、研发、定额、技术、设计、工艺技术，七大主管下又有小组长、专员若干；行政部除却经理、助理，人力资源、综合、安全、行政，分别各有大主管一到两名，其下类目又有细分。这是工作主要对接的三大部。
今早半日工作的失误在于指令下达对象笼统欠乏明晰，员工推脱卸责延误最终质量不高。辛悦反省了一下，自从她工作性质改变后，自己诚然如丁贤所言，没有认清自己的定位。她懂得工作中越级行政是死穴，素日的印象却都是由下至上的。难道真如雪莉所言，给点威严他们看看？从谁开刀？
辛悦抽出一只红笔，将所有主管、经理的名字圈起来，正在沉思，办公室外有人敲门。
玻璃门外，易应延正在朝她微笑。辛悦往前开了门，笑道：“易先生，请进。”
易应延没进屋，站在门边问她脚怎么样，辛悦说不疼了，易应延踟蹰道：“你吃饭了吗？我还没吃饭。”
丁贤和易应延有过去，也分明不喜欢自己和他从往过密。辛悦说：“易先生进来坐，喜欢吃什么，我给您叫一份。”且说且拉开了侧旁玻璃间隔的千叶帘。
易应延笑着坐进屋，辛悦为他倒了茶，在网上选菜，对易应延说：“鳥の羽的猫饭可以吗？丁总很喜欢的。”
易应延说好，笑着看那女孩儿，干净温柔。
点毕餐，辛悦问：“丁总去忙了？”
“没有，她说我烦，把我赶出来了。”一面说着，搓着脸，有些倦乏的样子。
丁贤原来也有控制不住的情绪，辛悦抿嘴笑着低下头。易应延问：“你……坐在这里，说明——不走了？”
“阴差阳错的。”辛悦笑。
易应延一拍腿，“这才是。别辜负了自己。怎么样，习惯吗？”
“今天第一天，糟糕的很。”大不好意思地笑着。
易应延说：“这种事……看别人怎样，照着学就是。”
辛悦一怔，不知是易应延歪打误撞，还是高层的智慧不容小觑。笑道：“易先生说的是。”
通达凡兰部高层助理统共八位，销售、市场、行政、人事、财务、监事，所负责的工作范畴虽有共性和自己仍旧大相径庭，除了丁贤凡兰的助理费雪。辛悦所面对的不再是个别的有针对性的部分基层员工，而是一个个整体部门，怎样利用手上的权利杠杆，是高层助理的入门课题。
易应延走的时候说：“隔一层，里面的学问都很大。不过，你是聪明女孩子，我相信你。”
还没上班，辛悦低姿态地往费雪办公室向她请教工作。费雪很忙，但忙的比辛悦有条理多了。一件事挨着一件事，干净利落。听着电话签文件、来访络绎不绝，十成预约，八成被她挡下当场解决。一面听汇报，一面掐点致电各部门问工作进程……事后稍加提醒立刻能回到状态。所有的事，都以费雪为中心有条不紊的进行着。
辛悦默默地看，悄悄地总结。
费雪抽出空子，招呼辛悦喝水，与她促膝坐了笑道：“没什么技巧，熟能生巧。要说技巧，我只会一招，但是万试万灵，那就是撒娇。”
辛悦重复了一遍：“撒娇？”
“嗯，有时候啊，来硬的不及来软的呢。话虽是的，我们是管理，代表的是‘领导’。但毕竟要知道自己和‘领导’还有距离。找准自己的定位，这很重要。”
辛悦端着下颌，细钻这句“找准自己的定位”。门突然开了，丁贤拎着包探进半个身子，辛悦错愕站起，丁贤眼神一转若无其事回到费雪身上，说：“我下午4点以后有什么行程？”
“3点50有一个视频会议。兰斯那边召集的。5点半有一个饭局，高总让我通知您，最好到一下。说是埃默洛德的客场。”
辛悦说：“到点上班，我先回去了。”
丁贤还没走，握着门把站在门首。辛悦侧过身，向丁贤微微一点头，擦身而过。
辛悦其实无意和丁贤冷战，有横亘在她面前的难题等待她翻过，否则和丁贤永远都隔山间海。
庆幸这个难题在上班后辛悦就想通了。费雪区别自己，不是学语言出身，没有那么理性精确的归纳。她的意思是，高层助理是介于管理和管理之间的桥梁，是考验这名在职人士双商的挑战。过硬和过软的手段都会对事情造成影响。她的方式是发挥润滑的作用。
辛悦发现，早上吃力不讨好的奔波是源于自己的过犹不及，用力过猛，主动过之反成被动。
辛悦有样学样，按着手上的工作给相关部门打电话，要求对方派负责人前来，再交由负责人往下派遣任务。成功将矛盾转移，解决了责任划分不明，部门相互推诿，无人承责的问题。成效显著，辛悦大松一口气，一气处理了早上积压的所有事。高玟再问时，辛悦已全部处理妥帖，并根据费雪的两通行程为她重置了次日的行程。
高玟有意将诸事都推给丁贤，辛悦处也相应清闲便于上手。
将下班时，西区另一位销售经理旭东送来一份等待高玟签名的申报，明细填写的是技术指导费。辛悦大致看了一下，是西区葛平畴负责的项目，此事完全不需要从高玟处多过一遍，因问：“葛平畴呢？”
旭东道：“今天一天都没来。”
辛悦听闻此话似有隐情，“什么叫一天都没来，没请假吗？”
旭东说：“没有，手机也不通。”
“夏君宇呢？”夏君宇是五大区的主管，葛平畴的顶头上司。旭东这一举异常，连越两极，直接跳过最上面的销售总监方思儒。
旭东支支吾吾，辛悦将文件退回给旭东，“拿回去，下次不要越级请示，让夏主管处理。”
旭东抓耳挠腮道：“方总……不在，夏主管说……葛平畴的事，他处理不了。”
辛悦见他说不明白，索性给夏君宇打电话。夏军宇态度十分不耐烦，说：“这件事我弄不了！丁总高总都知道，当时这不是从我手上走的，字不是我签的，这会儿没理由让我负这个责。八百万的锅我背不起！”也不等辛悦说话，果断挂了电话。
对方的语气强硬，声音洪亮，完全没有给辛悦留面子，一旁的旭东从对方接起电话的一刹，就借整理鞋带远远带地转开一边。
辛悦忍住了情绪，思量方思儒尚且避责不理，此事必定事关重大。辛悦不明真相，抓不准矛盾不敢专断，她得留下足够的时间让高玟缓冲。“你先拿回去，明天我请示过再回复你。”
打发过旭东，方才拿出手机，琢磨着对丁贤发道：“今天中午，对不起……”
须臾，对方回：“算你识相，赶在我原谅你的最后一分钟。”
辛悦道：“那要错过了，你会怎样？”
丁贤回：“下来停车场，我有东西给你，快些，我还有个饭局要赴。”
辛悦应好，拾起包往乘电梯楼下赶。方出电梯，电梯间外侧仓促走过两个身影，低低地带着鸭舌帽，围着领巾。将近七月的凡兰，这种装扮令辛悦不禁多望了两眼。两人左右鬼祟张望，似在一个个地对车牌。
一个对另一个递眼色说：“你去那边，我在这边儿找，注意了！车牌是聿adx900！细b说没和商务车走，自己开车，还没出停车场。找到了直接动手！”
辛悦将背下意识贴住了墙，找丁贤的？！为什么？这两人分明来者不善！颤抖掏出了手机，又怕惊起了电话铃声引人注意，和丁贤发信息道：“快跑！快跑！”发完一条，又补：“有人找你麻烦！”
眼看着两条信息后的圆圈转个不停——没有信号！
※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※
绿衣男子站在青葱的山顶上，手持权杖，奋力迎击敌人从山下攻上的六根权杖。他高举右手，表情坚毅。人生中随时会遇到挑战。有人选择逃避，有人选择面对，绿衣男子就是选择坚守岗位的那一位。他虽然孤军奋战，但他站在高处，得享有利的位置，所以敌人不是那么容易攻上。因此权杖七在告诉我们，不要害怕面对挑战，虽然无助，但只要坚持到底，成功率还是很高。
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